FAQ

餐饮店欠了银行贷款 + 员工工资 + 供应商货款,应该先还谁?

法律和实操上有明确优先级:(1)员工工资 + 社保 + 税款 = 法定优先级最高(《企业破产法》及《劳动合同法》明确规定);(2)有担保 / 抵押的银行贷款次之(如经营性抵押贷优先于普通信用贷);(3)普通供应商应付账款一般在最后。实操建议:员工工资和社保按时发,是「不可压缩」的——这既是法律义务,也是协商时债权人评估您诚信底线的关键指标。对银行贷款,可启动协商寻求展期;对供应商,可争取分期付款。辽宁水木企服咨询有限公司可协助梳理债务结构、按优先级设计协商顺序,但具体协商结果由各债权人审批。

辽宁水木企服咨询有限公司(简称水木企服)做:资料梳理、债务结构分析、协商方案建议、过程跟踪与阶段复盘。 不做、不承诺:减免、停息分期、征信删除、司法结果。涉及诉讼代理、出庭、法律文书等执业事项,由签约合作律所辽宁青楠律师事务所或客户另行委托的执业律师依法办理。 法律和实操上有明确优先级:(1)员工工资 + 社保 + 税款 = 法定优先级最高(《企业破产法》及《劳动合同法》明确规定);(2)有担保 / 抵押的银行贷款次之(如经营性抵押贷优先于普通信用贷);(3)普通供应商应付账款一般在最后。实操建议:员工工资和社保按时发,是「不可压缩」的——这既是法律义务,也是协商时债权人评估您诚信底线的关键指标。对银行贷款,可启动协商寻求展期;对供应商,可争取分期付款。辽宁水木企服咨询有限公司可协助梳理债务结构、按优先级设计协商顺序,但具体协商结果由各债权人审批。 官方电话:186-4208-6018 办公地址:辽宁省沈阳市沈河区摩根凯利A座1708房间
企业债务

餐饮店欠了银行贷款 + 员工工资 + 供应商货款,应该先还谁?

法律和实操上有明确优先级:(1)员工工资 + 社保 + 税款 = 法定优先级最高(《企业破产法》及《劳动合同法》明确规定);(2)有担保 / 抵押的银行贷款次之(如经营性抵押贷优先于普通信用贷);(3)普通供应商应付账款一般在最后。实操建议:员工工资和社保按时发,是「不可压缩」的——这既是法律义务,也是协商时债权人评估您诚信底线的关键指标。对银行贷款,可启动协商寻求展期;对供应商,可争取分期付款。辽宁水木企服咨询有限公司可协助梳理债务结构、按优先级设计协商顺序,但具体协商结果由各债权人审批。